Â鶹ÊÓƵ

 

Missão
Promover a gestão de servidores, pensionistas e colaboradores da Â鶹ÊÓƵ, conciliando os interesses individuais aos institucionais, por meio de ações de acompanhamento, desenvolvimento pessoal e profissional e de promoção da qualidade de vida.

Visão
Ser referência em gestão de pessoas, primando pela excelência e tempestividade nas suas ações, respeitando as exigências normativas e construindo um ambiente organizacional de qualidade e de relações mais humanas, no qual todos se reconheçam como agentes de um serviço público efetivo.

Valores

  • Ética e transparência
  • Isonomia e impessoalidade
  • Respeito e empatia
  • Cordialidade e receptividade
  • Comprometimento e espírito de equipe
  • Melhoria contínua e dinamismo

 

Objetivos Estratégicos

  • Promover a capacitação e a qualificação contínua dos servidores, conciliando os interesses pessoais aos organizacionais
  • Criar mecanismos para reconhecimento e valorização dos servidores
  • Otimizar o acompanhamento do servidor ao longo de sua vida funcional
  • Promover a saúde e a qualidade de vida dos servidores
  • Criar normas, fluxos e procedimentos administrativos para gestão otimizada e integrada de pessoas
  • Estabelecer uma gestão democrática e participativa primando por uma comunicação eficaz e transparente

 

Regimento Interno


 

 Organograma oficial 

 

 


 

 


Última atualização: 11/03/2024